一个陆军旅在方向和共同方面建立了“三个主要组织”的发展和发展。人民解放军日报报道说，齐·魏登（Qi Weidong）报道说：“活动是定期组织的，有明显的职责……”最近，一个陆军营对土著人民的建设状况进行了分析，并评论了土著人民的建设状况，并就年轻人社区的年轻人和分支机构分支机构的“三个大型组织”的建设进行了评论，该分支是年轻人，是年轻人，是年轻人和该部门的分支。旅的领导人提出，他们通过改善训练机制，选择和加强骨架来建立“三个主要组织”，从而有效地提高了土著人民水平的全面建设水平。 “加强土著管理的重要事情之一是庞大于党的建设和LEA的领导派对建筑物的团体建筑物占有一席之地，并在整个钢铁中构成“三个主要组织”。这位旅的领导人提出，在第一阶段，当他们对土著水平进行深入调查时，他们了解到，某些单位干部的一些干部和干部的干部和骨干就不会有任何经验，只要他们没有经验。他们不熟悉政策和法规，不清楚的工作流程和频繁的组织，他们定期组织特殊培训，并在“双重竞争”评估中包括其职责和责任的履行；他们的工作；通过提高干部和骨干的能力和特征来建立一种后续和援助机制，以促进大众组织的建设；选择顶级培训专家，技术专家和理论主持人，以改善科学，专业和法律的工作水平。“每个人通常都会觉得在网站上听“老政治工人”的讲座很有用。旅领导人介绍了他们，以持有领导人和土著组织副秘书的关键，并通过发展强大的“战场”，领导了两个青年联盟和军事联盟分支机构和军事委员会的大规模组织的建设，并为发展IND展示了一个良好的动力属人民。